Gestion des membres de l’équipe

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Présentation de la page Personnes

Cette page vous montre tous les membres de votre organisation.

Configurez les personnes au sein de votre organisation

Personnes internes

Vous pouvez créer des ressources pour représenter les salles de réunion ou l'équipement....

Définir des autorisations de partage pour les collaborateurs

Découvrez comment les administrateurs de ressources peuvent définir des autorisations pour les utilisateurs dans leur compte.

Importer ou mettre à jour plusieurs personnes à la fois

Resource Management fournit des modèles de feuilles de calcul afin que vous puissiez ajouter ou mettre à jour plusieurs profils à la

Configurer les paramètres du profil

Lorsque les administrateurs Resource Management configurent de nouveaux profils, il convient de renseigner les informations de base

Archiver, modifier ou supprimer des personnes

Lorsqu'une personne quitte votre entreprise ou qu'elle n'a plus besoin d'accéder à Resource Management, vous devez archiver cette pe

Administrer et ajouter des personnes

Les administrateurs Resource Management peuvent ajouter des personnes à deux endroits : dans les paramètres du compte ou sur la page

Assignez des tâches, des taux de facturation et des rôles à des personnes

Attribuer du travail aux membres d'équipe dans Resource Management

Resource Management dispose d'outils de filtrage qui vous aident à trouver la bonne personne pour effectuer le travail à attrib

Configurer la disponibilité d'une personne

La semaine de travail par défaut de votre organisation est définie dans les paramètres du compte....

Gérer les taux de facturation pour plusieurs disciplines et rôles

Dans Resource Management, les personnes peuvent afficher différents taux de facturation lorsque vous utilisez des phases pour les pr

Créer des collaborateurs non facturables

Pour créer un collaborateur non facturable, définissez son objectif de mobilisation sur 0.

Créer et gérer des emplacements

Vous pouvez créer une liste de vos bureaux, ce qui vous permet d'associer une personne à un emplacement.

Attribuer des rôles et des disciplines

Bien qu’ils puissent être différents selon les projets, vous ne pouvez attribuer qu’un seul rôle principal et qu’une seule discipline principale par p...