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Cuando reasigna trabajo, se le presentan automáticamente las personas o los recursos que más se ajustan al asignado original en función de criterios prefiltrados. Cuando crea nuevas asignaciones, use la misma lógica de filtrado para encontrar a quién o qué está buscando.
Asignar trabajo a los miembros del equipo en Resource Management
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Al reasignar el trabajo, Resource Management le muestra automáticamente a las personas que más coinciden con la persona que debe reemplazar.
Buscar personas adecuadas para los proyectos
Al agregar una persona o un marcador de posición a un proyecto, puede buscar a un miembro específico del equipo o filtrar según criterios como rol, disciplina o campos personalizados.
Para filtrar y encontrar a las mejores personas para sus proyectos:
- En el calendario, haga clic en una fase o en un espacio en blanco.
- Seleccione Add Team Member.
- En el menú emergente, ingrese sus criterios, por ejemplo, rol, disciplina o campos personalizados.
- Restrinja los filtros según sea necesario. Las coincidencias aparecerán debajo de personas coincidentes y marcadores de posición coincidentes.
Si busca a una persona específica, desplácese por la lista en la parte inferior de la ventana emergente.
Reasignar trabajo
Al reasignar trabajo, Resource Management selecciona los atributos de ese miembro específico del equipo como filtros. La lista muestra automáticamente a las personas y los marcadores de posición que coinciden con sus criterios (como disciplina y rol). Elimine o agregue filtros adicionales para modificar los resultados.
Los editores de proyectos solo pueden asignar trabajo en los proyectos de su propiedad.
- En la programación, seleccione la asignación y, a continuación, seleccione Reasignar.
